Нова парадигма управління в сфері охорони здоров’я: перехід від державного управління до публічного управління (на прикладі КП «Хмельницький міський центр первинної медико-санітарної допомоги № 2»
Ескіз недоступний
Дата
2020-12
Автори
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
Анотація
Рудь В. Я. Нова парадигма управління в сфері охорони здоров’я:
перехід від державного управління до публічного управління (на прикладі
КП «Хмельницький міський центр первинної медико-санітарної допомоги
№ 2»). – Рукопис.
У магістерській роботі запропоновано розв’язання актуального наукового
завдання, яке полягає в обґрунтуванні теоретико-методологічних засад
реалізації публічного управління у сфері охорони здоров’я України, розроблені
шляхів підвищення ефективності роботи та стратегічного розвитку
комунального некомерційного підприємства.
Для цього розкрито зміст теоретико-правової характеристики публічного
управління у сфері охорони здоров’я, розкрито сутність та функції системи
державного управління охороною здоров’я.
Проведено аналіз сучасного стану впровадження Концепції
реформування системи фінансування галузі охорони здоров’я в Україні, за яким
визначено значні обсяги споживання послуг амбулаторного прийому та
виклику додому в розрахунку на одного пацієнта за рік із розподілом за
віковими групами витрат закладу на надання послуг за викликом додому. Це
дозволило на основі чутливості спрогнозувати обсяг споживання послуг у
розрахунку на одного пацієнта на рік для проектування капітаційної ставки, яка
є основою для фінансування первинної ланки з НСЗУ.
Здійснено моніторинг виконання завдань стратегічного розвитку КП
«Хмельницький міський центр первинної медико-санітарної допомоги №2» за
такими цілями як: автоматизація процесу збору та обробки медичної
інформації; покращення доступності та якості медичних послуг; забезпечення
закладу матеріально-технічним оснащенням; упорядкування місць очікування
пацієнтів; забезпечення робочих місць медичного персоналу комп'ютерним
обладнанням; організація та облаштування в амбулаторіях кабінетів здорової
дитини та місць для дитячих візків; покращення умов перебування працівників
та пацієнтів в закладі.