Перегляд за Автор "Рудановська Марія-Анастасія Андріївна"

Зараз показуємо 1 - 1 з 1
  • Ескіз недоступний
    Документ
    Забезпечення ефективного функціонування HR- служби на підприємстві (на матеріалах ПРАТ «Хмельниччина-Авто»)
    (2024-06-19) Рудановська Марія-Анастасія Андріївна
    Анотація Рудановська М.-А. А.Забезпечення ефективного функціонування HR - служби підприємства (на матеріалахПРАТ «ХмельниччинаАвто»).Кваліфікаційна наукова праця на правах рукопису. Бакалаврська робота на здобуття освітнього ступеня бакалавра за спеціальністю 073 Менеджмент. Хмельницький університет управління та права імені Леоніда Юзькова, Хмельницький, 2024. 64 с. Бакалаврська робота спрямована на вирішення важливого науковопрактичного завдання, пов’язаного з дослідженням процесу забезпечення ефективного функціонування HR-служби підприємства. Визначено сутність забезпечення ефективного функціонування HR-служби підприємства. Систематизовано сучасні методи оцінювання ефективності функціонування HR-служби підприємства.Проведено аналіз сучасного стану функціонування HR-служби ПРАТ «Хмельниччина-Авто». Описано організаційне забезпечення функціонуванняHR-служби підприємства. Проведена оцінка ефективності функціонування HR-служби ПРАТ «Хмельниччина-Авто». Сформульовано концептуальні засади підвищення ефективності HRслужби ПРАТ «Хмельниччина-Авто». Запропоновано впровадити систему управління персоналом BambooHR задля вдосконалення управлінських процесів та підвищенню автоматизації. Обґрунтовано доцільність впровадження запропонованих заходів. Ключові слова: HR-служба, функціонування HR-служби, HRменеджмент, управління персоналом, кадрова служба, відділ кадрів. Abstract Maria-AnastasiaRudanovska. EnsuringtheEffectiveFunctioningofthe HR DepartmentofanEnterprise (basedonthematerialsof PJSC "Khmelnychchyna-Auto"). Qualificationscientificworkinmanuscriptform. Bachelor'sthesisforobtaining a bachelor'sdegreeinthespecialty 073 Management. KhmelnytskyiUniversityofManagementandLawnamedafterLeonidYuzkov, Khmelnytskyi, 2024. 64pages. Thisbachelor'sthesisisaimedatsolvinganimportantscientificandpracticaltaskrel atedtoresearchingtheprocessofensuringtheeffectivefunctioningofanenterprise's HR department. Theessenceofensuringtheeffectivefunctioningofanenterprise's HR departmentisdetermined. Modernmethodsofevaluatingtheeffectivenessofanenterprise's HR departmentaresystematized.Ananalysisofthecurrentstateofthe HR departmentof PJSC "Khmelnychchyna-Auto" wasconducted. Theorganizationalsupportforthefunctioningoftheenterprise's HR departmentisdescribed. Anassessmentoftheeffectivenessofthe HR departmentof PJSC "Khmelnychchyna-Auto" wascarriedout. Conceptualfoundationsforimprovingtheeffectivenessofthe HR departmentof PJSC "Khmelnychchyna-Auto" wereformulated. TheimplementationoftheBamboo HR personnelmanagementsystemisproposedtoimprovemanagementprocessesandincrea seautomation. Thefeasibilityoftheproposedmeasuresissubstantiated. Keywords: HR department, functioningof HR department, HR management, personnelmanagement, personnelservice, HR department.